صندلی خبر مجله اینترنتی
کاورلتر یکی از مهم ترین مدارکی است که همراه با رزومه تحصیلی، به استاد و دانشگاه مورد نظر ارائه می شود.
اهمیت یک کاورلتر به حدی است که می تواند به متقاضی کمک کند تا در مصاحبه قبول شده و دعوتنامه را دریافت کند یا از بررسی حذف شود.
سعی کنید زمان کافی برای نوشتن کاورلتر اختصاص دهید.
هدف اصلی یک کاورلتر ارائه اطلاعات مختصری در مورد خودتان و اهداف و انگیزه شما است.
کاورلتر چیست
چه برای مهاجرت تحصیلی و چه مهاجرت از طریق جاب آفر شما نیاز به ارائه کاورلتر نیاز دارید. انواع مختلفی از Cover Letter وجود دارد که در ادامه به آنها خواهیم پرداخت.
آژانس مهاجرتی قصران گروپ برای نگارش یک کاورلتر مناسب به شما کمک می کند.
برای مهاجرت به کانادا یا مهاجرت به آمریکا میتوانید با متخصصین ما تماس بگیرید
۰۲۱۲۲۱۱۸۰۸۵
انواع کاورلتر
کاورلتر برای پذیرش در یک مؤسسه دانشگاهی
کاور لتر فرصتی است برای توضیح هر گونه موقعیت استثنایی در رزومه، سوابق تحصیلی و مدرک شما.
شرایط استثنایی ممکن است شامل موارد زیر باشد:
- مهمترین قسمت گپ تحصیلی یا فواصل مقاطع مختلف تحصیلی است.
- یا حتی نقص در عملکرد تحصیلی مثل: نمرات پایین، مشروطی یا افت تحصیلی در مقاطع مختلف.
با مطالعه کاورلتر، خواننده درک اولیه ای از رزومه تحصیلی شما و دلایلی برای انتخاب شما پیدا می کند. به همین دلیل ضروری است که کاورلتر به گونه ای نوشته شود که خواننده را تشویق به مصاحبه حضوری کند.
کاورلتر برای انتشار آثار علمی (کاورلتر پژوهشی)
این کاورلتر برای معرفی شما به سردبیر یک نشریه یا مدیر یک کنفرانس است.
مواردی که باید هنگام تنظیم یک کاورلتر تحقیقاتی رعایت شود:
- ذکر نام صحیح نشریه
- توجه دقیق به اهداف و دیدگاههای مجله و همچنین تناسب موضوع پژوهش با حوزه فعالیت مجله، نام سردبیر و ویراستار را نیز ذکر کنید (در صورت نبود ویراستار مشخص،Editor-in-Chief نوشته شود.)
- عنوان مقاله و دستورالعمل های انتشار را بنویسید.
- ارائه اطلاعات در مورد کار خود و استناد به اهمیت انجام تحقیقات مرتبط
- شرح روش های مورد استفاده در تحقیق
- نوشتن اطلاعات و جزئیات تماس نویسنده
کاورلتر شغلی
یافتن موقعیت مناسب از بزرگترین چالش های پیش روی کارمندان بین المللی است.
مشابه روش درخواست برای کالج و موسسات آموزشی، برای پذیرش شغلی نیز به ارائه مدارک اولیه نیاز دارید. کاورلتری که تدوین می کنید یکی از مهم ترین و ضروری ترین مدارک برای درخواست های شغلی است.
مواردی که برای کاورلتر شغلی باید رعایت شود:
کاولتر را کپی نکنید، باید کاملا متناسب با فیلد کاری خودتان و شخصی سازی شده باشد.
تخصص ها و مهارت هایتان را شرح دهید.
دو سوال اساسی که باید در یک کاورلتر شغلی به آن ها پاسخ دهید:
- چرا علاقه مند به درخواست این موقعیت شغلی هستید؟
- چرا فکر می کنید برای این موقعیت شغلی واجد شرایط هستید و باید شما را انتخاب کنند؟ می توانید از تجربیات خود که برای سازمان مناسب است نیز بگویید.
راهنمایی هایی کلی برای نوشتن کاورلتر
- اطلاعات تماس (نام، نام خانوادگی، شماره تلفن و آدرس ایمیل) خود، شغل یا دانشگاهی که برای آن درخواست داده اید را ذکر کنید.
- با تأیید کالج یا دانشگاهی که در حال حاضر در آن ثبت نام کرده اید، می توانید از سربرگ دانشگاه برای کاورلتر خود استفاده کنید.
- پوزیشنی را که برای آن درخواست می دهید مشخص کنید.
- نحوه آشنایی با فرصت شغلی یا تحصیلی مدنظر را ذکر کنید (شخص، وب سایت و غیره). به عنوان مثال، اگر کسی این موقعیت را به شما پیشنهاد داده، نام او را ذکر کنید زیرا اگر آن فرد شناخته شده باشد، می تواند برای شما یک پوئن مثبت باشد.
- کاورلتر خود را برای هر پوزیشن (کاری یا تحصیلی) شخصی سازی کنید. بسیاری از متقاضیان به اشتباه یک کاورلتر یکسان را برای فرصت های تحصیلی و شغلی ارسال می کنند.
- تمام ویژگی هایی که در کاورلتر ذکر می کنید باید با توانایی های ذکر شده در شرح شغل مطابقت داشته باشد. اگر مدرکی دال بر استعدادها و ویژگی هایی که در کاورلتر ذکر کرده اید دارید، حتماً آن را ضمیمه کنید.
- در کاورلتر سعی کنید از جزئیات اجتناب کرده و به کلیات اشاره کنید. بهتر است جزئیات را در رزومه یا پروپوزال خود بیان کرده و از تکرار جزئیات رزومه خود در کاورلتر خودداری کنید. در عوض می توانید از تجربیات مفید خود برای سمت و پوزیشن مورد نظر بگویید.
- کاورلتر را بیش از اندازه طولانی نکنید. طول معمول یک کاورلتر یک صفحه است.
- زبان و لحن کاورلتر بسیار مهم است و باید رسمی باشد؛ به طوری که خواننده آن را ترغیب به ادامه متن کند. احتمال دارد اعضای کمیته ای که به بررسی کاورلتر شما می پردازند، فاقد دانش تخصصی حوزه شما باشند؛ پس سعی کنید مطالب را روشن بیان کنید. می توانید قبل از ارسال کاورلتر و برای بازخورد بهتر، از یک متخصص در حوزه خود درخواست کنید تا کاورلتری که نوشته اید را بخواند و به شما فیدبک دهد.
- نوشته شما باید عاری از هر اشتباه گرامری و املایی باشد زیرا نشاندهنده مهارت زبان انگلیسی شما است.
- از فونت خوانا و اندازه های ۱۰ تا ۱۲ استفاده کنید.
- حاشیه های متن از بالا، پایین، چپ و راست باید بین ۱ تا ۱٫۵ اینچ (۲ و ۳ سانتیمتر) باشد.
- در آخر، با لحن رسمی و مودبانه از خواننده کاورلتر بابت وقت گذاشتن برای خواندن تشکر کنید و راه های ارتباطی با خودتان مثل لینک های شبکه اجتماعی تان را بنویسید.
تفاوت های اصلی بین کاورلتر و رزومه تحصیلی
بسیاری از افراد می پرسند که آیا محتوای یک کاورلتر و یک رزومه متفاوت است یا خیر. آیا میتوانیم اطلاعات رزومه را در کاورلتر تکرار کنیم؟
رزومه فهرستی از دستاوردها و فعالیت های شما از گذشته تا حال است درحالی که کاورلتر درباره برنامه ها و اهدافی است که برای آینده دارید.
بنابراین باید گفت که مضمون رزومه و کاور لتر کاملاً متفاوت است. البته، پیوند ضعیفی بین Cover Letter و رزومه وجود دارد. به عبارت دیگر، میتوانید برخی از فعالیتهایی را که انجام دادهاید و تواناییهایی را که در گذشته به دست آوردهاید هر از چند گاهی در کاورلتر خود بیاورید.
رزومه همراه با کاورلتر ارائه می شود. بنابراین باید رزومه را تکمیل کند اما با آن یکسان نباشد. برخی افراد یک کاورلتر را با یک SOP یا انگیزه نامه اشتباه می گیرند در صورتی که دو مبحث جداگانه هستند.
حال که با نحوه نگارش انواع کاورلتر آشنا شدید می توانید با کارشناسان ما در قصران گروپ تماس گرفته و از دیگر شرایط لازم برای مهاجرت شغلی و تحصیلی مطلع شوید و شرایط خود را بررسی کنید.
۰۲۱۲۲۱۱۸۰۸۵
